井柏年，男，1977年2月出生，汉族，河南孟津人，中共党员，郑州大学法律硕士。现任郑州市二七区人民法院侯寨人民法庭副庭长。

    2022年对所有人，由其对井柏年来讲，2022年是多灾多难的一年。但这一年，二七法院，在新一届党组带领下，通过全院人员的共同努力，实现了既定的年度目标，整体工作在稳步推进。井柏年所在团队也为这个集体尽了自己的全部力量，全年审结民事案件498件，结案率98.61%，结案成绩位列二七法院民事简案团队第一。

    培养一支优秀的办案团队。为提高工作效率，充分发挥团队成员集体智慧，井柏年首先要求每名团队成员必须熟练掌握除须由法官独立完成工作之外的全部技能，即团队成员要成为全面性人才，虽然后期有分工，但是若有需要，任何一个人都可独立胜任任何工作。经过一年的锻炼，目前团队成员已经全部具备这个能力。再者，加强思想教育，使团队成员个个成为有责任心之人。去年疫情期间，井柏年团队成员陆续自发吃住在法庭。白天和晚上均在加班工作，尤其在疫情大爆发的12月份，为避免交叉感染，团队成员四人，每人一个办公室，均在办公室吃住，除一个书记员12月中旬期间感染回家休息七天之外，四人均坚持待在法庭至12月底，直至30号完成任务当天，另外两名成员感染新冠，井柏年也于31日晚感染。实际上在此之前，井柏年及其他成员也都有了一些症状，就是靠着一股韧劲，坚持到了最终完成工作任务后才最终集中爆发。

    合理安排各项工作。一是团队成员分工明确，从收案、送达、开庭各个方面做到无缝衔接。二是民调案件若调解不成功，提前安排开庭，计算好时间，立正式案件后即可开庭，尽量压缩办案时间。三是对疑难复杂案件提前准备，提前谋划。2023年上半年审理的一个32人合并审理的劳动争议案件，井柏年团队成员提前建微信群，帮助当事人整理证据目录，并整理七个excll表格，分别登记当事人身份信息、诉请、证据等，由于事先准备得当，一天顺利开庭结束，再加上前期的信息登记清楚，后期判决以三个表格的形式迅速出具判决。

    身体力行，努力做好表率。井柏年被调整至侯寨法庭工作后，克服多重困难，坚持不拖拉，庭审结束后立即起草法律文书，简单案件争取在一至两天内出具裁判文书，迅速结案。在其带领下，团队成员从收案到归档，均能做到迅速办理，极大地提高了工作效率。

    充分调动团队成员工作激情。一是关心团队心理健康。注重关爱疏导，定期分析团队成员的思想特点、行为规律和愿望诉求，帮助大家放松情绪。二是虽然在工作上对团队成员要求严格，但工作之余热心帮助成员解决生活、学习上的各种困难。团队一名成员参加司法考试，井柏年和团队其他成员均自愿多分担工作，努力为其在工作之余提供提供更多的学习时间。

    井柏年多次荣获月度办案标兵、年度办案标兵，被郑州中院记个人三等功，荣获二七区五一劳动奖章获得者。

    成绩已成为过去。新的一年，井柏年将带领团队成员，紧紧围绕党组确定的既定目标，踔厉奋进，只争朝夕，为二七法院各项工作再上一个新台阶，贡献自己的全部力量。