4月3日，二七区召开全区2008年老干部工作会议，二七区法院老干部工作成绩斐然受到区委表彰。在会上二七法院介绍了做好老干部工作的先进经验，并在全区推广学习。

        近年来，二七法院以高度的政治责任感认真做好老干部工作，着力建立、完善老干部工作机制，不断提高老干部工作水平，真正使老干部老有所养、老有所学、老有所乐、老有所为，取得了较好的工作成绩。

        一、领导高度重视，建立完善各项老干部工作制度

        二七法院历来十分重视老干部工作，坚持把老干部工作放在党组重要议事日程，对一些重点、难点问题，一把手亲自协调解决。成立由常务副院长任组长的老干部工作领导小组，形成由政治处主管、院工会配合的老干部工作模式。根据每年的工作实际，紧紧围绕落实老干部的政治、生活待遇这个中心，建立并完善了四项工作制度：一是老年文化学习制度，为老干部免费提供《人民法院报》、《郑州日报》、《老人春秋》、《中国老年》等各类学习资料；二是工作通报制度，邀请老干部参加重要会议和重大活动，不定期向老干部通报该院的审判工作和队伍建设情况；三是走访慰问制度，认真做好春节、老干部生日及老干部生病住院期间的走访慰问；四是困难救济制度，对老干部发生重大疾病及生活困难，做好救济和协调工作，帮助他们渡过难关。由于院党组重视，工作扎实，法院的老干部工作连年被上级予以表彰。

        二、树立服务意识，积极为老干部排忧解难

        要做好老干部工作，就必须做到思想上尊重老干部、感情上贴近老干部、工作上服务老干部，政治、生活上关心老干部，及时为老干部排扰解难。每逢春节，院里统一安排慰问品，到每位老干部家中进行慰问，并邀请老干部参加新春联欢会；建立健康档案，为离退休老干部进行全面体检，关心老干部的健康状况，做到有病及时治疗；对生病住院的老干部，及时前往慰问。坚持为老干部过生日，院领导亲自上门送上生日蛋糕和鲜花。每逢老干部八十寿诞，举行专场寿宴，为老干部祝福。2008年， 30名老干部团购住房，享受在职人员一切待遇。今年初，为每位老干部定做了一套保暖、防雨的外套，方便老干部出行。院党组的关心，使老干部们真切感受到法院大家庭的温暖，从心底感谢院领导对他们的关心和厚爱。

        三、加强老年文化建设，丰富老干部精神文化生活

        近年来，二七法院切实加强老干部文化建设，为老干部学习、娱乐、交流提供媒介和平台。设立了老干部活动室，配备电视机、空调、饮水机等设施和麻将、象棋、扑克等娱乐活动用品；为老干部每人订阅《老人春秋》、《人民法院报》、《郑州日报》等报刊杂志，使老干部们老有所学。组织老干部开展登山比赛等体育活动， 2008年4月份，二七法院组织“迎奥运夕阳红运动会”，老干部运动会设羽毛球、乒乓球、象棋、飞镖等比赛项目，二十余名老干部参加了运动会，通过体育比赛活动，提高了老干部参加体育锻炼的积极性，增强了老干部们的体质，促进了相互之间的交流。