11月23日，原告黄恩杰如愿从郑州市二七区人民法院拿到了自己打工应得的3500元工资。至此，这起进城务工人员连环欠薪案，得以彻底解决。

    为有效贯彻落实省法院张立勇院长关于拖欠进城务工人员薪金案件办理的指示精神，全力保障进城务工人员合法权益，郑州市二七区人民法院在案件办理过程中开通绿色通道，及时了解案情并进行诉前调解，对诉前调解不成、但符合立案条件的案件，快立、快审、快执，并充分体现能动司法，凡属进城务工人员讨薪案件，包括在诉讼中发现的与诉讼案件相关联的进城务工人员讨薪案件，我们均作出妥善解决。

    11月9日，我院多功能诉讼服务大厅接待了一位名叫黄恩杰的进城务工人员，诉讼引导员在了解到他是为催讨拖欠的劳务费到法院起诉的情况后，大厅立即启动绿色通道，确定由韦亚磊法官承办该案情。经了解，拖欠劳务费的人王某也是承揽工程的进城务工人员、他没有及时向原告支付劳务费是因为他带领原告共同为本市某企业做企业楼顶标志牌工程完工后，该企业没有及时向被告结清工程款。韦亚磊当即电话通知被告到二七区人民法院，进行调解。经法院主持调解，双方于当日达成调解协议。因被告当时无钱支付，双方约定被告于11月15日向原告支付劳务费3500元。在诉前调解中双方达成一致意见后，二七区人民法院即帮助原告制作诉状，办理立案手续，并根据相关规定为其办理缓交诉讼费的手续，根据双方达成的调解协议出具调解书，固定调解成果。

    之后，为保证该调解协议及时履行，同时也为帮助被告要回企业拖欠的工程款， 韦亚磊又多次与欠薪企业联系，解决其拖欠被告工程款的事宜。经反复调解，该企业最终支付了拖欠被告的薪金，被告在得到薪金后，及时履行了二七区人民法院调解协议所认定的给付义务，向原告黄恩杰支付了薪金。至此，该案得以圆满解决。

    今后，我院多功能大厅将会进一步贯彻落实好保护进城务工人员的劳动权益的专项活动，同时也将继续加强和完善绿色通道建设，在快速立、结、执、财产保全等方面作出新的创新，提升诉讼服务水平。